4月8日下午，成都社会心理服务研究中心研究生发展与促进中心（以下简称“研促中心”）学生骨干面试选拔在郫都校区二教易班发展中心会议室顺利举行。本次活动由成都社会心理服务研究中心副主任兼办公室主任奉姣老师主持，10名研究生参加。
活动伊始，奉姣老师向到场同学详细介绍了成都社会心理服务研究中心的基本情况，下设研促中心的职能定位、学生骨干岗位职责及本次选拔标准与流程，帮助同学们清晰了解岗位要求、把握中心工作内涵。随后，面试正式启动。本次面试采用无领导小组讨论形式，应聘同学先围绕题目依次阐述个人观点，再开展小组讨论，最后推选代表总结发言。整场面试中，同学们展现出清晰的逻辑思维、良好的沟通协作能力和较高的综合素养。面试结束后，奉姣老师对无领导小组讨论面试方式进行了讲解，对10位同学的面试表现进行逐一反馈，引导同学们复盘面试过程提升综合能力。
最后，大家就中心的工作内容、时间调配、个人发展等同学们关心的问题深度沟通、逐一解答，现场氛围热烈融洽。此次活动的成功开展，不仅为研促中心筛选储备了优质骨干力量，更为在校研究生提供了自我提升、服务同学的实践平台，为研促中心后续规范、高效地开展各项研究生服务工作奠定了坚实基础。
